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职场如战场,关键看成长!“成长”是现代社会打工人永远不变的话题。每个人在刚踏入职场时都是满怀期望和憧憬的,但生活不是影视肥皂剧,绝不可能一帆风顺,职场更是复杂万分,雷区满满!
往往很多人在选择就业时,根本不会系统思考如何借助自身条件去解决当下的公司问题,仅盲目的盯着高薪,甚至抱着只是学习态度去加入新公司!
要知道,任何公司都不会专门设岗付出费用和时间让你“专门学习”的!高薪是为结果,让你来解决问题的! 职场人的价值主要体现在是否能发现问题和为公司解决问题,如果你只会发现问题,不会系统化的解决问题,说明你根本就不匹配;不会系统化思考、不会体系化的解决问题,一定会被淘汰! 而对应的,职场人应该注意哪些问题呢?
一、盲目工作,找不到重点 在工作中,我们要有自己的判断力,要找到工作的重点,不要盲目的冲在前面,这样一通无意义的劳动只会导致不停加班,心态崩塌。所以,在接到任务的时候,一定要有自己判断,找出方向和重点,这样能使你的工作效率大大提高。
二、直接否定别人,自己又提不出好建议 在职场中,我们会遇到各色各样的问题。这些问题时常会使我们感到厌烦,当别人在针对问题说出自己建议的时候,我们不要急着去否定,尤其是当我们自己也没有更好的建议时。 其实,在职场中缺的不是提问题和提建议的人,缺的是发现问题并且很快能够拿出解决方案的人。
三、不要把同事当成敌人 在工作我们不要因为意见不和或者其他东西,就把别人当做自己的敌人了。这样既耽误了自己的晋升又耽误了别人的发展。
四、找借口 在职场中,无一例外,作为领导最烦的就是找借口。在工作中任务没完成,就要实话实说,毕竟事实如此。一旦当你开始找借口,那就只能证明你压根就没有真正努力过。所以,我们不要总是为自己找借口,要想想真正努力过,尽全力没有哦!